“安徽考录公务员公告发布！马鞍山招304人（附职位表）马鞍山信息网”

安徽省年度考试录用公务员

公告

根据公务员法和公务员录用的相关规定，安徽省公务员局开展全省年度考试录用一级主任科员以下及其他相当级别的公务员(参照公务员法管理机关工作人员，下同)进行工作。 全省计划招收公务员7474人，其中省直机关556人，市以下单位6918人(优秀村、社区干部到乡镇、街道机关公务员、公安机关招收特殊专业技能人民警察，公安院校公安专业、司法院校司法行政警察类专业应届毕业生，西藏籍少数民族高校毕业生， 。 现就若干事项公告如下。

、试验记录程序

考试录用工作按照招录公告、报名和资格考核、笔试、资格复审、体能考核(人民警察职位)、面试、体检、考察、公示、批准录用等程序进行，由省公务员主管部门统一组织，有关工作由各市、省直管县公务员主管部门和省直招录机关具体组织实施

二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二) 18岁以上、35岁以下( 1984年3月至2002年3月期间出生)、硕士、博士研究生(非在职)的年龄可以放宽到40岁以下( 1979年3月以后出生)

(三)支持中华人民共和国宪法，支持中国共产党的领导和社会主义制度

(四)具有良好的政治素质和道德品行；

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

(六)具有符合职务要求的文化程度和从业能力；

(七)具备省公务员主管部门规定的拟任职地要求的其他资格条件

(八)法律、法规规定的其他条件。

参加行政机关行政处罚决定审查、行政复议、行政裁决、法律顾问等职位的，应当取得法律职业资格。

招聘职位的“服务基础项目”人员有:我省统一组织选拔、服务期满、考核合格的大学生村官、“三本一本”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿者西部计划”等服务基础项目人员和军队 退伍军人和艰苦边远地区的县乡事业编制人员可以报考艰苦边远地区县乡机关的“服务基础项目”职位(其中艰苦边远地区的县乡事业编制人员报考这类职位的，只能报考本县的)。

职位确定要求基层工作经验的，报考人员应当具备县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织和其他经济组织、社会组织等工作经验。 有军队团或相当团以下岗位的经验，退役士兵在军队服现役的经验，可以看作是基础性的实务经验。 实际工作经验开始时间根据人社厅发〔〕59号文计算，截止日期为每年7月。 可根据事务所的变化累计中断时间。

在以下情况下，不可以报考

(一)因犯罪受到刑事处罚的；

(2)被开除中国共产党党籍

(三)被开除公职的；

(四)依法被列入失信联合惩戒对象的。

(五)各级公务员招录中发现舞弊等违反录用纪律行为的；

(六)参照公务员和公务员法管理机关(单位)工作人员辞职未满五年的；

(七)公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员辞职(含辞职、取消录用等)，截至申请时机关工作人员和离职年限累计不满5年的；

(八)现役军人；

(9)在读非应届毕业生

(十)参照在职公务员和公务员法管理机关(单位)工作人员；

(十一)法律规定不得录用为公务员的其他情形。

报考人员录用后，不得报考构成公务员法第七十四条所述情况的职务，不得报考与本人有夫妻关系、直系血族关系、三代以内旁系血族关系和近亲结婚关系的人员担任指导成员的用人单位的职务。

三、申请和资格审查

这次申请用网上申请的方法进行(涉密等特别职位除外)。 截止报名时间为每年7月7日9:00至7月15日23:00。 报名网站是安徽省人事考试网( apta.gov )。

(一)应聘职位查询。 各招聘单位的具体职位、资格条件等新闻详见《安徽省年度考试录用公务员职位表》，报考人员可以通过相关网站查询招聘职位新闻。 有关招聘职位专业、学历、学位等资格条件的问题，由各市、省直管县和省直各招聘单位解释(咨询电话见职位表)。 。 关于报考政策、网络技术和报考安排等，请参阅《安徽省年度考试录用公务员报考指南》(以下简称《报考指南》)。

(二)提出报考申请。 报名参加安徽省人事考试网报名，经邮件核实后，认真阅读《考试期间疫情防控须知》，签署《安徽省年度考试录用公务员考核者诚信承诺书》，填写《安徽省年度考试录用公务员报名资格审查表》。 每位考生申请一个职位，采用与考试时相同的比较有效的居民身份证。

应聘者应聘前，应在“皖事通”app实名领取“安康码”。 考生提出的报考新闻应当真实、准确、完整。 提供虚假报考材料的，一经确认，取消报考资格。 伪造、改造有关证件、资料、新闻，骗取考试资格的，按照有关规定认真解决。

(三)查询资格初审结果。 资格审查工作由各市、省直管县公务员主管部门和省直各招聘单位负责。 在资格审查串通录用的全过程中，在招聘的各个环节中发现报考人员不符合报考资格条件的，可以取消其报考资格或者录用资格。 申请人可以在7月17日16:00之前登录安徽省人事考试网查询是否通过资格审查。 考核合格的，不得报考其他职位。 如果考核尚未通过或者考核未通过，可以在7月17日16:00之前变更到其他职位。 被取消申请职务并缴费成功的申请人，可以在7月21日10:00—16:00变更为其他职务。

资格审查合格的考生将于7月19日23:00前登录安徽省人事考试网，通过第三方支付平台(易宝)支付笔试费用。 未按期付款的，视为放弃申请。 建立卡贫困家庭人员和城市最低生活保障人员，可以享受减免笔试费用的政策。

收费成功的考生，请于8月18日至8月20日自行下载，并打印准考证。

(4)笔试考试比例。 如果确认申请人数与职位聘用计划数的比例未达到4:1，则取消或相应减少该职位聘用计划数。 招聘服务基层项目人员、取得法律职业资格证书的人员职位、艰苦边远乡镇单位和招聘计划人数在3人以上的职位，以及省公务员主管部门批准的其他特殊职位，可以按3:1的比例开始考试。 大别山等革命老区基层单位招收电商营销、乡村旅游、农机农业技术等行业专家职位，可以2:1的比例开始考试。

四、笔试

(一)笔试科目和文案；

笔试包括公共科目和专业科目，考试文案中表达分类等级大致如下。 公共科目的笔试包括“行政职业能力考试”和“申论”两科，所有考生都必须参加。 其中，报考省级机关职务的，报考《申论》A卷。 报考市(市、区)机关职位的，报考《申论》B卷的，报考乡镇(街道)机关职位的，报考《申论》C卷。 参加专业考试求职的考生，除公共科目笔试外，还必须参加计算机、法律、财会、外语、公安等相关“专业信息”专业科目的笔试。

笔试范围见《安徽省年度考试录用公务员笔试大纲》。

(2)笔试的时间和地点

笔试时间:

8月22日9:00–11:00《行政职业能力考试》

14:00–16:30《申论》

8月23日9:00—11:00“专业信息”

笔试地点:省直考点设在合肥市。 各地考点设在设区的市政府所在地(报考广德市、宿松县职位的考生分别在宣城、安庆市参加考试)。 。

(三)笔试成绩

笔试考核结束后，省公务员主管部门研究明确公共科目笔试总成绩和《行政职业能力考试》成绩最低合格分数。 对艰苦边远地区的地位、基层地位、特殊专业工作等，适当倾斜。 体能评价、面试、体检和考察的入围者，由同职位合格线以上的人员按规定明确。 考生没有一课成绩的，取消进入下一个环节的资格。

参加“行政职业能力考试”和“申论”两科笔试的情况下，笔试成绩分别按50%的比例合成。 参加“行政职业能力考试”、“申论”和“专业信息”三科笔试的情况下，笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。 笔试、面试、总成绩保存到小数点后两位。

确定报考职位，在笔试前公布报考时间、复印件、方法及成绩计算方法等。

五、资格复审

体能测试或面试前，各市、省直管县和省直各招聘单位负责体能测试或面试候选人资格复审。 复审时，根据要求检查入选者的资格条件、“考场座次表”和报名时提供的照片等新闻。 与报考条件不一致，不能提供规定的证明文件，不在规定时间接受资格复审的，取消进入下一个环节的资格。 出现入选者空缺的，在规定时间内填补等额。

资格复审时，考生必须提供比较有效的居民身份证原件、学历(学位)证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等资料。 应聘职位有资格证书要求的，应聘者必须提供相关证明；应聘职位有工作经历等要求的，应聘者还必须提供相关说明资料。 其中，完成教学计划，所有课程、各科成绩合格，年毕业未取得学历(学位)证书的，可以凭学校或省、市教育主管部门出具的书面说明和有关证明材料进行资格复审，并于年12月31日前办理学历(学位)证书。

报名参加工作的，“服务基础项目”人员应当提供服务基础的说明材料，退役士兵应当提供退役说明材料。 年服务期满的“服务型项目”人员提供证书和相关说明材料的期限为年9月30日。

六、体力评价

报考人民警察职位的，按照有关规定进行体能评估。 体力测量者根据职位录用计划数，按照笔试成绩从高到低的顺序以3:1的比例明确。 不满规定比例的，按实际人数明确。 最后一位表明，在多名考生笔试成绩相同的情况下，一起是体能测试者。

体能测试按照《关于公布公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔〕48号)的规定，分别由省直各招聘单位和各市组织实施。 其中，纵拉的评价次数为3次以下，10米×4次往返为2次以下，男子1000米跑、女子800米跑的评价次数为1次。

面试候选人出现空缺时，按规定时间相同额度进行补充，只进行一次补充。

七、面试

面试候选人根据职位录用计划数，在同职位的达线人员(人民警察职位为体能测试合格者)中按照笔试成绩从高到低的3:1的比例明确。 不满规定比例的，按实际人数明确。 最后一人在多个考生笔试成绩相同的情况下，明确为面试候选人。

面试基本上按照结构化面试的方法进行。 经省公务员主管部门同意，省、市二级机关的部分职务可以不经领导小组讨论等方式进行。 面试工作的具体事宜另行明确。 考生必须在规定时间内参加网上复审，登记安徽省人事考试网缴费，打印面试通知书，并按要求接受面试。

面试后，笔试成绩和面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。 面试成绩在60分以下的，取消进入以下环节的资格。

实际面试人员人数在拟录用职位数以下的，报考人员的面试成绩为75分或当天该考场实际面试人员的平均分(不得公开招聘，需考核专业技能水平，专业人员不足难以形成竞争，省级以上公务员主管部门规定的其他职位、面试成绩为60分)

八、体检

根据职位考生考试的总成绩明确从高分到低分等额的体检候选人(从考试总成绩相同开始，按笔试成绩、“行政职业能力考试”、“申论”成绩从高到低排列)。 。 体检在公务员主管部门和卫生健康行政部门指定的医疗机构进行。

体检工作包括《人力资源社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修改〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉文案的通知》(人社发〔〕140号)、《关于进一步开展公务员考试录用体检工作的通知》(人社发〔〕 其中，对身体条件有特殊要求的，应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔〕82号)的规定。

体检合格的人出现空缺时，可以按规定在该职面试人员中按总成绩顺序补缴等额。

九、考察

通过考生体检，进入考察流程。 调查工作应国家公务员局《关于编制公务员录用调查工作的通知》(国公局发〔〕2号)等要求组织实施。 其中，报考人民警察职位的，按照录用人民警察的有关政审规定进行考察。

重点考察职工强调政治标准、人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个信心”、实现“两个维护”、爱中国共产党、爱祖国、爱人民等政治要求。 按个别谈话、现场访问、严格审查人事档案、查询社会信用记录、与本人面谈等做法进行，重点调查人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和实务表现、遵纪守法、廉洁自律、职务匹配度、“三龄两历”及是否需要回避等情况 政治不合格、达不到公务员应具备的条件或者不符合应聘职位要求的，各级公务员招聘中被发现有舞弊等严重违反录用纪律行为的，依法被列入失信联合惩戒对象的，不得明确为拟录用人员。

事业单位在职人员提出申请的，应当在考察时提供具有人事管理权限的主管机关出具的同意申请说明。

职务调查员空缺的，可以按照规定依次填补等额。 体检和考察的补充累计不得超过两次。

十、公示

调查结束后，各市、省直管县和省直各招聘单位将根据职位录用计划数量，根据调查情况明确拟录用人员。

拟录用人员名单由招录机关分别报省、市公务员主管部门审查，并在省、市相应网站公示5个工作日。 公示复印件包括招聘单位名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、事业单位(注明无事业单位的毕业院校)等，公布监督电话，接受社会监督。

公示后职位缺乏空的，由招考机关提出是否补缺的建议，经省、市公务员主管部门审查明确后，按规定办理。

十一、批准录用

公示期满，没有问题或者反映的问题不影响录用的，由省、市公务员主管部门按照有关规定和程序办理批准录用手续。 公示期间反映并确认有影响录用的问题的，不予录用。 对反映的问题暂时难以调查的，暂缓录用，调查后决定是否录用。

中央和省有关文件表明，新录用乡镇公务员的乡镇机关最低服务年限为5年(含试用期)。 面向本市(县)户籍人员招聘职位的录用人员，必须与困难的边远乡镇签订5年内不得流失本乡町的协议。

十二、监督检查

多次公开客观公正的招聘，主动邀请纪检监察部门担任监督，自觉接受社会各界监督。 对违反纪律的招聘人员，按照有关规定给予认真解决。 报考人员应当诚信报考，自主遵守考试纪律，对违纪的报考人员，按照《公务员考试录用违纪行为解决办法》等有关规定解决。 上述人员中违反刑法的，提交司法机关依法解决。

十三、新闻发布会和咨询、监督电话

全省招考公告于6月28日在安徽先锋网( ahxf.gov )、安徽省人力资源社会保障厅网( hrss.ah.gov )、安徽省人事考试网( apta.gov )等媒体上发布，其他相关新闻在安徽先锋网发布，各市

(一)政策咨询: 0551-62609724

(二)试验和技术咨询: 0551-63457903

(三)监督通报: 0551-62608161

(四)各市考试记录的查询和监督通报电话，详见指定网站的专栏。

上述咨询和监督通报电话将在6月28日~7月22日的正常工作时间采用。

本公告由安徽省公务员局负责解释。

特别提示:本次考试不指定考试辅导用书，全省各级公务员主管部门和招录机关不委托任何单位举办考试辅导培训班。 目前社会上举办的公务员考试辅导班、辅导网站、或发行的出版物等，与此次招考无关，请多加警惕，不要被骗。

资料来源:安徽省人社厅