““人才第一会”为革新人才搭建广阔舞台”

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创新中国国际人才交流大会为服务创新人才提供了新思路和方法 日新者日复一日，人才如此，公司也一样，人才服务意识也必须跟上时代的步伐。

被称为“中国人才第一会”的中国国际人才交流大会于4月14日在深圳开幕。 本届大会已经举行了第十七届，在历届大会继续进行汇聚世界智力、促进共同快速发展的主题基调的同时，特别增添了“创新合作”的要素。 多次创新指导，聚焦科技综合服务，是这次中国国际人才交流大会最大的亮点之一。

这次大会有“新气象”。 跨国公司的“金饭碗”不如往年“漂亮”，创新型公司取代了人才竞争的高地。 而且，更多的公司寻找创新型人才，特别是引进创造研究能力和冲动的科技人才，作为自己人才战术的关键。 人才市场供需两端都视“创新”为蜜糖，强调创新对经济社会快速发展极为重要。 人才是第一资源，创新是第一动力，创新型人才是加速经济社会快速发展的催化剂，已经是人们的共识。

人才第一会”探索发挥创新人才作用的更好解。 如何实现人才的科技创新理念，对接公司快速发展的诉求，促进经济效益的转变？ 人才交流会上的新现象皱起了回答的眉头。

良好的市场力量、创新的人才不断涌现。 近年来，在深圳举办了中国国际人才交流大会迎接多家人才服务公司，今年，国际知名猎头企业、人才咨询企业前来应援。 现代、完整的人力资源服务业可以利用市场力量，比较有效地开发人力资源，优化配置人力资源。 因此，人力资源服务业成为国家近期要点扶植快速发展的领域。 日前，深圳宣布投入8000万元以上快速发展人才服务业。 市场需要什么样的人才，必须让市场计算的专业公司拆散人才的诉求更高效、更准确，可以帮助政府提供准确的人才公共服务。

实现精确匹配，创新资源有效转化。 我们不仅要“拉拢”人才，更要为顶尖人才找到武地，搭建平台。 城市基于自身的快速发展来吸引相应的人才，是更“精明”的“用人之道”。 在这次人才大会上，参加的城市更是表现出了“理性”，“招兵买马”的力量没有减少，但从“大水泛滥”变成了“精确滴灌”。 东道主深圳也特别关注对积分产业和关联方核心关键技术人才的诉求，依赖市场反馈，建立了全球高端人才目录。

聚焦国家政策，创新人才层出不穷。 人才服务需要“国际”的视野和“交流”的意识。 中国开放的大门越来越大，越来越多的高层次海外人才来到中国创业将成为“新常态”。 在这次人才交流大会的开幕式上，特别是举办了中国深圳创新创业大会的颁奖仪式，来自加拿大的团队从24个优秀的创新项目中脱颖而出，获得了冠军，获得了百万元的奖金。 这场“初创比赛”也在深圳留下了宝贵的“财富”，仅宝安一区就吸纳了11个国际队的创立者项目。 创新不是物理反应，而是化学反应，开放合作带来的“增益”很大。 深圳将利用湾区开放特点，利用国家政策，营造国际一流的创新创业环境，实现国内外创始人的共同利益。

创新中国国际人才交流大会为服务创新人才提供了新思路和方法 日新者日复一日，人才如此，公司也一样，人才服务意识也必须跟上时代的步伐。 我们要密切关注人才市场的新变化、新现象，提高我们的人才服务水平，使人才、公司和社会在创新中共同进步。

(责任:年威)